Мастерская тренера. Сессия 2


14-16 мая 2011

Программа
Тренер
Место

« к списку тренингов

ПРОГРАММА 2 сесии:

 

Групповая динамика: основы работы с группой

•    Развитие группы в тренинге.
•    Модели формирования и развития группы (основные этапы).
•    Управление группой. Работа с трудными участниками. НЛП.

Базовые элементы тренинга

•    Тренерский инструментарий.
•    Техники «размораживания» группы.
•    Мотивация участников и группы к участию в тренинге (к обучению).
•    Демонстрация навыков

Методы активизации группы и участников. Ролевые игры

•    Моделирование («проигрывание») ситуаций.
•    Кейсы как элемент тренинга.
•    Отработка и закрепление представленных информации и навыка.

Получение и предоставление обратной связи
•    Использование технических средств обучения.

Эффекты и результаты групповой работы
•    Конфликт в группе. Способы управления конфликтом.

Лаборатория тренинга - Продажи

•    Тренинги по продаже и продвижению новых продуктов.
•    Тренинг телефонных переговоров.
•    Основы тренинга продаж и телефонных переговоров.
•    Проектирование и реализация тренинга по данной теме.

ЦЕЛИ курса:

  • Формирование у участников программы обучения системы тренерских компетенций.
  • Повышение совокупных доходов участников программы обучения (полученных от тренерской деятельности).

ЗАДАЧИ курса: 

•    Обогащение методического тренерского инструментария и систематизация теоретических представлений о тренинге.
•    Формирование тренерских компетенций в области постановки целей тренинга и формирования навыка.
•    Формирование (развитие, апгрейд) навыков подготовки и проведения тренинга у участников программы обучения.
•    Формирование тренерских компетенций в области проектирования и проведения тренинга: модели, структуры, игры, упражнения и т.д.
•    Развитие тренерских компетенций в области сопровождения тренинговой деятельности в компании: выявление потребностей в обучении, оценка потенциала участников, составление отчета о тренинге т.д.
•    Формирование представлений о тренинге как бизнесе и навыков самопродвижения (самомаркетинга) в качестве тренера.
•    Получение участниками программы обучения опыта самостоятельного ведения тренингов и профессиональной обратной связи (супервизии) от экспертов и коллег.
•    Самостоятельная разработка тренинговых модулей и программ.

АУДИТОРИЯ курса:

Программа ориентирована на бизнес-тренеров:

- корпоративных и независимых (фриланс-тренеров);

- уже работающих в качестве бизнес-тренеров (желателен опыт самостоятельного ведения тренингов);

- мотивированных на профессиональное развитие (на освоение данной профессии в случае отсутствия тренерского опыта).

« к списку тренингов


Copyright © 2005-2009 Тренинг Центр «Маэстро». Все права защищены.